袁瑾一时无言以对。


    汪成唐开口了：“吴县长，你说的这些，的确引人深思。


    但事情已经过去几年了，现在翻出来，意义不大。


    廖金申同志现在的身份是事业编制干部，这是既成事实。


    我们讨论的是他现在能不能提拔，不是他当初该不该进来。


    如果因为当初进来的程序有问题，就永远不给他提拔的机会，那也不公平吧？”


    吴志远说：“汪书记，我没说永远不给他机会。


    我只是希望，有关部门能把情况核实清楚，把当初的问题说透，给干部们一个交代。


    如果这些问题说不清楚，就这么稀里糊涂地提拔了，以后纪委接到举报怎么办？


    组织部怎么应对？到时候被动的是谁？”


    包春燕这时说话了：“吴县长既然这么说了，肯定不是空穴来风。


    廖金申的学历有没有问题？有没有通过教育部留学学历认证？


    如果有问题，那当初是怎么通过审核的？我觉得有必要进行调查。”


    轮到钱龙讲话：“我插一句。吕兴华同志当年为什么被调整到档案局，坊间有不少说法。


    如果廖金申同志这次提拔了，而吕兴华同志还在档案局，那确实容易引发议论。


    但如果吕兴华同志这次也动了，从档案局到政府办，也算是有了说法。


    这样一来，当初那件事，就算是翻篇了。”


    钱龙这话，是以退为进，虽然没有说得太直接，但意思就是，提拔吕兴华，廖金申的学历问题也不要揪着不放。


    阻止吕兴华进入县政府办，不是袁瑾的主要任务，他的主要任务是确保廖金申获得提拔。


    钱龙的折中方案，袁瑾能够接受。


    于是，他看向吴志远：“志远同志，钱龙同志这个建议，你觉得怎么样？”


    吴志远沉默了几秒，缓缓点头：“如果吕兴华同志能到政府办，也算是给他一个说法。


    但廖金申这边，我希望组织部门能把他当初人才引进的情况，做一个详细的说明，该澄清的澄清，该承认的承认。


    如果当初确实有违规操作，至少要在内部有个态度。”


    袁瑾点点头：“这个可以。春燕，你把廖金申同志当初人才引进的材料整理一下，该说明的说明。”


    包春燕点头：“好的，袁书记。”


    袁瑾看向吴志远：“志远同志，对于廖金申，还有别的意见吗？”


    吴志远做了让步：“只要程序上说清楚了，我不反对。”


    袁瑾说：“那就这么定了。施先强调任城关镇镇长，吕兴华任县政府办主任，大家还有什么意见？”


    吴志远说：“袁书记，我这里还有一个人事建议，希望今天能一并议一议。”


    袁瑾说：“说吧。”


    吴志远说：“五河镇党委书记牛洁同志，在五河镇工作多年，应该说付出了很多，也取得了一些成绩。


    但五河镇的现状，大家有目共睹，区位优势得天独厚，发展却一直不温不火，群众意见不少。


    我调研时发现，五河镇的基础设施欠账严重，通往省城的公路路况很差。


    镇区的路灯坏了没人修，中心小学的围墙裂了用木头撑着，卫生院门口的路坑坑洼洼。


    而与此同时，镇里却花了两千多万建文化广场。


    这样的发展思路和政绩观，我认为需要调整。


    我的建议是，牛洁同志和县妇联主席刘晶晶同志对调。


    刘晶晶同志在南坪镇担任镇长时，成绩突出，特别是争取了省交通厅的一个公路项目，解决了这个山区镇的交通难题。


    她去了县妇联后，工作踏实，有思路，有闯劲，妇联的工作有声有色。


    五河镇是青岩向北发展、对接省城的重要支点，需要一个更有想法、更能干事的同志去主持工作。”


    袁瑾皱起眉头。


    牛洁虽然说不上是他的亲信，但她的表哥在省委组织部。


    不看僧面看佛面，如果将牛洁调到妇联，她表哥会怎么想？


    刘晶晶之所以从南坪镇镇长调到县妇联，最根本的，是不听话。


    刘晶晶姿色不错，袁瑾找她谈话时，也暗示过，然而，这娘们每每顾左右而言他，让他很不爽。


    袁瑾发话了：“五河镇这些年发展不温不火，原因是多方面的，有客观条件限制，也有历史欠账太多的问题，不能把所有责任都推到牛洁一个人身上。


    刘晶晶同志在南坪镇干得不错，但到了妇联之后，也没听说有什么特别亮眼的成绩。


    这个时候把牛洁调开，她会怎么想？五河镇的干部怎么想？”


    吴志远据理力争：“袁书记，正因为五河镇区位优势明显却发展滞后，才更需要调整思路、调换干将。


    刘晶晶同志在南坪镇抓项目、跑资金的能力有目共睹，五河镇下一步要对接省城，要修路，要搞产业，正需要这样的干部。


    牛洁同志在五河多年，思路已经固化，换个环境对她自己也是好事。


    妇联虽然看起来是冷门单位，但同样可以干出成绩。”


    汪成唐发话了，他自然帮着袁瑾：“吴县长，牛洁同志在五河镇干得好好的，又没犯什么错误，突然调整，总得有个说得过去的理由吧？


    总不能因为路灯坏了、围墙裂了就调整一个镇党委书记，这个理由太牵强了吧？”


    吴志远接话道：“汪书记说得对，路灯坏了、围墙裂了，确实不足以调整一个干部。但如果加上两千多万建广场呢？


    五河镇财政自给率不到一半，老百姓吃水困难、路不好走，却花大价钱建形象工程，这是搞政绩工程、形象工程！


    以后各乡镇都学五河，有钱先搞面子工程，民生问题往后放，我们还怎么向老百姓交代？


    再说了，并不是因为干部犯了错误才可以调整，工作需要也可以调整。


    当年，刘晶晶从南坪镇镇长调任县妇联主席，有关部门向她解释理由了吗？


    我相信，就算组织找谈话，理由也是四个字：工作需要。”


    会议室陷入短暂的沉默。


    包春燕打破沉默：“牛洁同志在五河的工作，从考核来看，经济指标确实不突出。


    但五河镇的党建工作、维稳工作还是有亮点的。


    当然，吴县长提到的民生问题和发展思路问题，也确实存在。这需要辩证地看。”


    包春燕是和事佬，这话等于什么都没说。


    钱龙说：“纪委这边，关于五河镇的举报信，收到过不少。


    主要是针对工程建设的，虽然没有实锤，但也不是空穴来风。


    这个时候调整牛洁，某种意义上也是对干部的保护。”


    这话说得巧妙，表面上是为牛洁说话，实际上是在暗示：牛洁身上有事，早点挪开，免得将来查出来被动。


    袁瑾听出了弦外之音。


    吴志远今天已经做出了让步——廖金申的事，他没有死磕到底。


    吕兴华进政府办，本就是情理之中的事，县长当然有权选择让谁干县政府办主任。


    施先强去了城关镇，也不算吃亏，城关镇镇长的位置，比政府办主任不差。


    如果现在为了牛洁的事和吴志远硬顶，廖金申那边万一再起波澜，不好向廖成功交代啊！


    牛洁虽然有个表哥在省委组织部，但这些年也没帮上他什么忙。


    牛洁挪位置，又不是贬谪，到时候，完全可以将责任往吴志远身上推，说这是吴志远强力要求动的，他拦了，但拦不住。


    袁瑾一想起刘晶晶起那个不识相的女人，心里就一阵烦躁。


    几次暗示，她都装傻充愣，调到妇联也算是让她尝尝冷板凳的滋味。


    现在吴志远要把她弄到五河镇去，这不是给她翻身的机会吗？


    可是，如果不答应，吴志远再揪着廖金申的学历不放，深究下去，不但廖金申提拔不了，说不定还会被清理出体制内。


    最重要的是，这次人事调整，除了这几个人，还有一大批干部要动。


    大多数都是他提议要提拔或重用的，吴志远初来乍到，力保的就吕兴华、刘晶晶等少数几个人。


    袁瑾权衡利弊，这一次人事调整，他是最大赢家，如果反对吴志远提名人选，吴志远真要较真，那是两败俱伤。


    袁瑾喝了口水，慢条斯理地说：“志远同志说得也有道理。五河镇的发展，确实需要新的思路、新的动力。


    牛洁同志在五河多年，也该换个环境了。


    妇联那边，工作也很重要，需要一个有经验的同志去抓。


    这样吧，就按志远同志说的，牛洁和刘晶晶对调。”


    他顿了顿，目光落在包春燕身上：“春燕，组织部尽快走程序，上县委常委会研究通过。”


    包春燕点头：“好的，袁书记。“


    吴志远没有再多说什么。


    他清楚，袁瑾刚才那番话，明摆着是在交换——我成全你的人，你也别挡我的人。


    每一次人事调整，都是一场没有硝烟的战争。


    提拔谁不提拔谁，和能力有关系，但关系没那么大。


    有关系的是，你是谁的人，你背后站着谁，你能给领导带来什么。


    官场如棋局，每一步都是博弈。


    吕兴华终于能从清水衙门档案局走出来，走上政府办主任这个关键岗位。


    刘晶晶也将从相对边缘化的妇联，调任五河镇这个重要的阵地。


    至于廖金申——一个连学历认证都没通过的副局长，翻不起什么大浪。但这件事，迟早要有个彻底的清算。


    官场上的事，有时候不需要争一时长短，要学会放长线钓大鱼。