不同动物入冬就要冬眠，陈帆比过往更加忙碌，几乎每隔几天就要出差一趟，或是视察或是拜访领导结交人脉。


    这都是公司飞速扩张的代价。


    不论是闪电外卖还是霸王茶姬，这个两个月地盘和人员都急剧膨胀，不抓紧盯着很容易就会出事。


    陈帆可不想费尽心血营造出来的大好势头，被一些莫名其妙的原因破坏。


    回到魔都后，陈帆并未第一时间前往闪电外卖开会，而是提着一个袋子悠然前往了学校。


    初冬时节，学校的景色显得有些凋敝。


    不过每个季节都有每个季节的美，倒也别有一番滋味。


    踩着点来到教学楼，下课铃声适时响起，不断有学生往外涌出。


    稍微等待就见到了自家班级的人。


    “陈大老板，宁回来啦！”


    “班长真羡慕你啊，两个月不上课都没事。”


    “班长，听说国股第一深情就是你，能不能教我怎么练盲僧的陈氏三角杀啊。”


    “陈帆，晚上记得回宿舍吃烧烤啊，我先和甜甜打球去了。”


    陈帆人气很高，大家并未因为身份不同就疏远。


    这主要是陈帆刻意经营，学生时代的同学情谊最为纯粹，过了就再也找不回这种感觉了。


    还有一点原因，那就是堂姐节目的火爆，让陈帆成了很多同学的导师。


    有郝帅帮忙宣传，大家基本都知道了陈帆就是国服第一深情哥，是广大玩家公认的峡谷发明家。


    这不近水楼台先得月，成为内门弟子？


    回应大伙热情的同时，陈帆为忘记揪住想从旁边偷偷溜走的林可儿。


    他可没忘记这次来学校的主要目的。


    “班长，说了不要拉我，有什么话直接说吧。”


    在其他人司空见惯的目光中，陈帆将林可儿拉到了一边。


    迎面而来不是喜悦拥抱，而是冷漠。


    陈帆神情不变，将手里的礼盒递了过去，“昨晚在群里看见是你生日，没能来及时祝贺不好意思，这是我从燕京带回来的保温杯，希望你能喜欢。”


    林可儿呆住了，不耐烦的小表情再也装不下去。


    “我…我不是故意不通知班长你，我以为你在外出差没回来…”


    “没事，你过得开心就好，以后记得多喝热水。”


    陈帆温柔以对，习惯性想去摸绑着双马尾的精致小脑瓜，手伸到半空中突兀停住了。


    正待收回，林可儿咬着嘴唇，主动踮起脚尖将脑瓜儿伸到了陈帆的大手里。


    “班长，我能当你的妹妹吗？”


    “当然可以，有你这么贴心乖巧的好妹妹，我开心还不来及呢。”


    陈帆揉着久违的小脑瓜，爽快答应了下来。


    林可儿眯着眼睛享受，冲动过后竟没太多的后悔情绪。


    当妹妹也不错，至少能光明正大继续陪在身边，还不用担心像女朋友会分手…


    今天事情比较多，陈帆没和新认的妹妹闲聊太久，大步前往了创业楼总部。


    闪电外卖经过两个月的发展，以往偌大的办公区域基本上已经塞满了人，一眼望去大部分都是不太熟悉的新面孔。


    这就是扩张太快亦或者说是大公司的通病，不可能再像初创时对每位员工都知根知底。


    不过所有人都认识陈帆，一路上问候声响个不停，颇有了霸总的风采。


    回到总经理办公室稍作整理，陈帆立即召集了所有领导层开会。


    领导圈层也多了一些新面孔，有从下面升上来的，也有从外面挖来的人才。


    先行关心鼓励了新人，会议正式开始。


    面色威严越加有范儿市扬部经理陈争，首先站起来做了总结汇报。


    “至今为止，闪电外卖已经入驻了25所学校，其中魔都九所，燕京七所，羊城五所，鹏城四所，用户数量超过三十五万！”


    “除此之外写字楼数量也超过了二十栋，还有跟不少大中型网吧也达成了合作…”


    “收费情况稍微有点波折，发生了和黄老板之前类似的事件，但现在已经成功解决了，绝大部分商家都接受了我们的条款…”


    陈帆坐在主位上静静听着，不时微微颔首。


    得到融资后，闪电外卖可谓是爆发式增长，短短三个月就新增了快十倍的用户。


    相应的是花钱如流水，怕是要不了多久就要再次开启融资。


    这对于公司而言是好事，陈帆巴不得钱花的越快越好。


    就比如现在，闪电外卖论实力已经饿了么甩在了身后，成为了外卖界当之无愧的顶流！


    “做的不错，大家这段日子都辛苦了，但现在还不是放松的时候，最好趁着其他人没反应过来拉大我们的领先地位…”


    “入驻的学校还有很多潜力可挖，必须让我们闪电外卖深入人心，以应对将来可能出现的竞争…”


    “向外扩张不要一味图快，要更加注重队伍建设和用户体验，防止他他人乱做文章…”


    陈帆缓缓说着自己的意见，在座众人喜色收敛严肃点头。


    老板说得对，他们可是要成为比肩企鹅的外卖巨头，不能因一点小小的成绩就沾沾自喜。


    说完了公司总体情况，又商议解决了其他几项重要的问题，接下来就是确认第一届闪电标兵的人选。


    闪电标兵是闪电外卖推出的人才激励计划，每三个月评定一次，用意提高员工们的工作积极性。


    不止是荣誉，还会有奖金下发，甚至还跟升职加薪挂钩，重要性不言而喻。


    评选分为初选，复查，终审三个环节，还建立了举报通道和追责制，最大可能防止舞弊。


    首届标兵的数量为五人，经过众人激烈的讨论，林强刘玉婷等人成功脱颖而出。


    好兄弟林强的表现让陈帆刮目相看。


    一改曾经的安于现状混吃等死，敢打敢拼埋头苦干不说，还展现了过人的果决和担当，相当有潜力。


    刘玉婷则是之前投诚的帮帮送负责人，目前担任燕京主管王朝的助理。


    为人头脑灵活大局观很强，提出了不少有价值的意见，闪电标兵实至名归。


    陈帆都在想着再观察一段时间后，就找个机会将刘玉婷调到总部来。


    不能让人才寒心。