第一百六十二章:股权架构与风险隔离(3k)

作品:《神豪从逆袭人生开始

    上午十时,城市裹在明亮而清透的光线里,天空像被水洗过的蓝琉璃,阳光已褪去晨间的矜持,变得直白而热烈。


    “嗡——!”


    伴随着发动机的震耳轰鸣从远及近,一辆红黑相间的兰博基尼超跑从滚滚车流里面驶出,最终缓缓停靠在了外滩中心大厦正门旁边的空位上。


    炫酷的剪刀门升起,戴着墨镜、穿搭休闲的顾珩从车里面走了出来,那高大挺拔的身姿、墨镜下方红唇白齿以及身旁价值千万的限量超跑,不知引得多少女孩子投来目光。


    “顾先生,上午好。”


    德勤中国首席战略官秦颖得知顾珩今日要来,早就提前下楼做好了迎接准备,此刻她望着眼前的顾珩,眼底悄然闪过一抹讶色。


    相比于数日以前,她首次见到顾珩的时候,顾珩的气质真是发生了很大改变,变得更松弛、更自信、更沉稳了。


    “秦总,上午好。”


    顾珩将墨镜摘下,随手插在衣领处,抬手跟着秦颖握了握:“我真没想到你们的效率这么快。”


    “顾先生,您是我们德勤中国最尊贵的私人客户,您的任何需求在我们这里都享有最高优先级,否则我们如何对得起您的信赖。”


    秦颖微笑着回应道,可谓是深谙语言的艺术。


    用京爷的话说——


    那就是舒坦~


    两人边寒暄,边向着外滩中心大厦里面走去。


    数名德勤中国高级经理簇拥在两人身边,年薪百万的金领负责帮忙按电梯,引得同在外滩中心大厦工作的其他白领,见此情况都不敢往电梯里面进。


    电梯飞速上升,很快来到了33层。


    “顾董,我们汪总昨日飞往圣彼得堡,受邀参加一个经济论坛,大约四天以后才能回来。”


    秦颖向着顾珩做了个请的手势:“昨日汪总离开前,特意交代让我转达一下他的歉意。”


    “无妨。”


    顾珩摆了摆手,态度颇为随意。


    汪舜富作为德勤中国的掌门人,平日里用日理万机来形容都毫不为过,要是天天闲来无事待在德勤中国总部喝茶,那才叫怪事呢。


    在秦颖引领下,顾珩被请进了德勤中国的贵宾室。


    “顾董,上午好。”


    贵宾室里面坐着一名中年男人,白色衬衫搭配着浅棕色西装马甲,鼻梁上面架着银丝眼镜,整个人看起来颇显儒雅。


    徐柯,德勤中国私人客户事业群总裁、德勤中国高级合伙人、中海交通大学安泰经管学院荣誉教授,同时他也是专属服务于顾珩的联席服务委员会组长。


    顾珩和徐柯现实里见过一面,大多数都是电话或微信沟通。


    双方再次见面,简单寒暄了几句,就相继落座了,语气和神情都颇为熟稔。


    顾珩坐在主位,徐柯和秦颖则是分坐两边。


    众人都是时间宝贵之人,自然不可能把时间都浪费到无意义的寒暄上面,很快就直奔主题了。


    “顾先生,我们根据您的资产规模和风险隔离需求,为您设计了一份符合公司法及税务规则的股权架构方案,您可以简单过目一下。”


    徐柯如此说着,同时将一份半指厚的文件递给了顾珩。


    “双层股权架构?”


    顾珩打开文件,第一页就是清晰简洁的思维导图,让顾珩一眼就可以看清楚、看明白这个股权架构,究竟是一个怎样的具体结构。


    “是的。”


    徐柯点了点头:“鉴于顾先生您同时掌握着价值较高的重资产和轻资产,所以我们为您设计了一套双层股权架构方案。”


    “首先是顶层架构,就是人们常说的家族公司。”


    “此家族公司是由您100%控股的有限责任公司,它未来将作为您家族财富传承载体,仅负责持有核心资产所有权,未来作为投资控股的平台公司,不直接经营业务,避免穿透风险。”


    顾珩边浏览着方案,边听着徐柯讲解。


    伴随着顾珩所掌握的资产内容越来越多,搭建专属于顾珩的家族股权架构可以说是迫在眉睫。


    通常绝大多数人对于家族股权架构的印象,仅仅只在于传承财富这层浅薄理解,认为家族股权架构可以为子孙后代的财富传承提供清晰路径,确保家族财富能够顺利传递给下一代。


    实际上,家族股权架构更重要的意义,则是在于风险隔离。


    合理的股权架构有助于将个人风险与公司风险隔离,保护整体财富不受个体公司运营风险的影响,还可以避免法律风险和合规问题。


    顾珩今年才18岁,传承财富这件事情对于他来说还有些遥远,所以他对于家族股权架构最看重的地方,就是风险隔离这个好处。


    任何公司,都是存在经营风险的。


    譬如顾珩全资控股的臻萃集团,就会涉及食品安全风险。


    又譬如顾珩持股的如意航空,就会涉及飞行安全风险。


    再譬如顾珩持股的星川国际,就会涉及灰产安全风险。


    风险,就是雷。


    一旦炸开,轻则麻烦缠身,重则牢狱之灾。


    在此情况下,合理且优秀的家族股权架构,就好似是保护罩,可以在雷意外炸开的时候,确保身处保护罩里面的人安全无忧。


    规避风险,趋利避害。


    既然顾珩有着德勤中国这个顶级助力在,自然是没道理选择不去利用。


    早搭建,就是早受益。


    “在顶层架构下面,则是风险隔离与资本运作层。”


    “这里我们为您设计了双防火墙结构,它们将分别持有您的重资产和轻资产。”


    徐柯继续为顾珩讲解:“持有您重资产的防火墙A公司,将由您的家族公司100%控股,由它来承担您持有重资产的经营风险,而持有您轻资产的防火墙B公司,通过有限合伙架构控制参股企业,由它来承担有限责任。”


    防火墙公司,顾名思义它所承担的主要功能就是资产隔离和风险分散,将家族财富与个人风险相互分离,确保风险出现以后,将风险拦截在它这里,不会再继续向上传递。


    双防火墙架构,相较于传统单层防火墙架构,它的架构将变得更加安全且稳定,里面所涉及的各种专业机制,最开始顾珩还能勉强听懂,但逐渐就开始脑壳发昏,好似听天书一般。


    而在防火墙架构下面,则是主体公司层。


    臻萃集团、北春君澜酒店、星川国际和如意航空都是主体公司,分别隶属于防火墙A公司和防火墙B公司。


    其中,臻萃集团和北春君澜酒店都是顾珩100%持股,所以它们不存在什么太多的可操作空间。


    不过星川国际和如意航空,顾珩仅仅只是持有部分股权,对于这两个公司不存在绝对控制权,对此徐柯等人为顾珩可以更好掌控这两个公司,为顾珩重新设计了一套全新的持股架构。


    未来,顾珩将采用GP+LP模式来持股这两个公司。


    在风险投资界,GP和LP是两个重要的概念,它们分别代表了不同的角色和责任。


    GP是General Partner的缩写,表示普通合伙人;


    LP则是Limited Partner的缩写,表示有限合伙人。


    GP,通常承担着管理者的角色,负责公司日常运作和投资决策,对于公司的债务承担无限责任;


    LP,主要是提供资金的投资者,他们不参与公司的具体管理和投资决策,它的责任是有限的,通常仅限于他们的投资金额,这将意味着他们在面临公司出现问题时,他们所承担的损失最多不会超出他们的投资金额。


    在此情况下,未来顾珩的防火墙B公司将作为GP,顾珩的家族公司作为LP。


    前者掌握着主体公司1%股权,后者掌握着主体公司99%股权,然后再由这两个防火墙B公司下面的两个主体公司,通过有限合伙方式来分别持有星川国际34%的股权和如意航空13.67%的股权。


    同时,还将增加AB股权设计,以此来确保顾珩对于这两个主体公司永久保持绝对控制权。


    顾珩听着徐柯滔滔不绝的讲述,他此时此刻就一个感觉:


    那就是脑子好痒!


    无数知识从脑袋里面穿过,却没有留下一丝痕迹。


    什么LP、GP、AB股权、有限责任、无限责任等等,顾珩以前听都没听说过,而且金融术语里面很多都是英文,时不时徐柯冒出两句英文描述,让顾珩那本就昏聩的脑壳就更昏了。


    好在有秦颖陪在身边,她和徐柯分工明确。


    徐柯负责讲解方案,秦颖则是负责详解介绍。


    “顾董,为了进一步强化您对主体公司的控制权。”


    “我们建议您在主体公司章程里面设置特别条款,分别是创始人拥有重大事项一票否决权的条款,和创始人具备优先认购权的条款。”


    “如此一来,即便未来您的主体公司有融资需求,需要引进外部资金进来,您依旧可以高枕无忧,无需担心控制权旁落。”


    最后这两个特别条款,显然主要是针对于防火墙A公司下面那两个顾珩全资掌控的主体公司。


    “顾董,要不要休息一下?”


    秦颖抬手看了眼时间,柔声向着顾珩询问道:“我们公司附近有家本帮菜很正宗。”


    “后续大概还有多少内容?”


    顾珩揉了揉眉心,向着徐柯询问道。


    “如果全部讲解完,大概还需三个小时。”


    徐柯瞧了一眼,给了一个相较保守的时间。


    “走!”


    “吃饭!”


    顾珩朝着徐柯露出一个微笑而不失礼貌的笑容,随后扭过头朝着秦颖答复道。


    “民以食为天,吃饭重要。”


    秦颖看出顾珩有些疲惫,她朝着徐柯递了个眼神:“余下方案,咱们吃完回来再讲。”


    一切以客户为重,徐柯自然不会有什么异议。


    随后,他们相继起身,向着贵宾室外走去……


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