第1275章 解决办法

作品:《四合院:我在火红年代挣外汇

    随后这位来自山城的刘领导,在陈长安不解的目光中继续说道。


    “要说这进口的设备,的确好用,自从这几百台进口设备买回来之后,厂子的产能的确是扩大了。


    原本厂子凭借着这几百台设备,还能冲击一下西南针织王的名头。


    可后来才发现,根本就不是这么回事,所谓的西南针织王的名头,不要也罢。”


    说到这里这位刘领导苦笑着说道。


    “我们西南的人口本来就少,针织厂也不少,这些进口设备买回来之后,直接导致产能过剩,生产出来的产品滞销了。


    原本以为造多少就能卖多少的想法,让现实给狠狠的打了一巴掌。


    花费了几千万购买的设备,有三分之一当成了摆设,造成了巨额的资源浪费。


    这还不算完,我的前任,对于厂子的经营模式你并不是很了解。


    由于针织厂问题重重,他没想着解决问题,而是选择了频繁的更换厂长。


    从85年开始到90年,仅仅五年的时间,针织厂更换了五任厂长,四任书记。


    这些走马观花般的厂长,大多也是不懂如何经营一家厂子,还搞自己人那一套。


    每次换了新厂子之后,厂里的中低层领导班子,都要被换一遍。


    有些重要科室,最极端的时候一年内换了三个科长。


    陈主任,您是懂经营厂子的,您说说,这样一搞厂子里的人还怎么认真工作?”


    看着刘领导满脸的苦涩,陈长安也不知道该说些什么。


    明明是一家非常有潜力得厂子,结果被胡搞八搞的,成了现在这副模样。


    “还不止如此,厂里在管理上出现了混乱,甚至很多中层领导人人自危,只顾着钻营,想着怎么讨好新来的领导,保住自己的位置。


    随着厂子效益不好,工人们也仅仅能拿到资本工资。


    随后有些工人就开始变的手脚不干净了。


    工厂原料被部分工人私自带出变卖或者挪用。


    有些工人上班一点积极性没有,下班之后自己开设私人作坊,或者去私人作坊干活。


    这些私人作坊的设备都有一部分是厂子里的。


    要不就是设备坏了,直接从厂子里调换设备零件。


    原本那五位厂长中,又一位还是有些能力的。


    一上任就从设计新产品出发,准备打一场翻身仗。


    可新产品还没有出厂,就


    被工人们在私人作坊里给做出来了。


    结果导致厂里堆积了一大堆产品,还没出售,市面上全是新产品了。


    这就形成了厂内亏损,厂外盈利的情况,赚了钱的工人们,更加不在意厂里的处罚了。


    86到88年,仅两年得时间,针织厂得工人们就涉及到了18起刑事案件,全都是占厂里便宜的案件。


    工人们根本就不在乎厂里的处罚,各种违规情况屡禁不止,最终导致那位有些能力的厂长,黯然离开。”


    陈长安听了眉头紧皱,工人们都变成这样了,这个厂子想要起死回生,怕是要从上到下,全都要扫地出门,然后新换一批工人,才有机会。


    没有一位有魄力的厂长,这事可不好办。


    “这还只是内部的情况,随着改革开放,外国产品也进入了我们西南的市场。


    原本厂子巅峰时期,还能和这些外国人比划比划。


    可随着厂子经营越来越差,产品的质量问题立刻就显现了。


    人家外国品牌既便宜,质量又好,如今针织厂的产品,也就是在一些偏远得县城,还能有些市场。


    这还是因为人家外国产品看不上这些小地方,才给了针织厂一些生存空间。”


    部分设备,当年选择的还是融资租赁的方式,到了88年,厂子已经没钱支付租金了。


    随着贷款还钱,又挣不到钱,情况是一天不如一天。


    截止到现在总有债务加起来达到了8200余万,产品积压2000万,同时还拖欠工人工资430万元。


    现在银行已经不给一分钱的贷款了,在经营上厂子无力扭亏为盈,市政府也承担不起工人的工资。


    厂子如今已经准备申请破产了。


    我是实在没有办法,才来找陈主任您的,希望您能给我们针织厂出个主意,帮帮我们吧。”


    这就是典型的在改革开放之后,不懂经营,将一手好牌打的稀烂。


    针织厂并不是唯一一家,在全国这样的企业比比皆是。


    别的不说,陈长安下面的某些厂子也是这样。


    要不是很多项目被陈长安拦下来,怕是会有更多的厂子变成这样。


    “刘领导,事情我也了解清楚了。


    说句实话,针织厂得情况不是个例,从以往处理这类事情的经验来看。


    一旦涉及到厂里工人的问题,就会变的非常难。


    这不是换一个厂长或者书记


    ,更换几个中层领导就能解决的问题了。


    首先如果不能制止工人们去私人作坊,这件事就没办法处理。


    想要让针织厂起死回生,就必须设计制作新产品。


    可刚刚设计生产出来,立刻变得满大街都是,您说这怎么办?


    所以我给您两个意见,如何处理就看您自己的了。”


    刘领导脸上露出了喜色,立刻说道。


    “陈主任您说,只要能让针织厂扭亏为盈,保住厂里几千工人的生活,我都能做到。”


    “第一点,那就是直接申请破产,找一家愿意接手的企业,直接将设备,和土地使用权卖掉。


    这也是一劳永逸的办法,市政府有了钱,也能安置工人。


    而且对方接手之后,同样需要招人,最终也就是厂子得所有权换了人而已。


    不管对方如何经营,市政府每年坐着收税,又不操心,多好。”


    刘领导思考了良久,说道。


    “这是没有办法的办法了,陈主任跟我说说第二种办法吧。”


    “第二种办法,就显得有些麻烦了。


    找一位有魄力得厂厂,讲那些心思不在厂里的工人,全都开除。


    同时设计生产新产品,之后参加各种交流会,将产品卖到外国去。


    当然关于新工人的管理,最好是用计件得方式发工资。


    如此一来多劳多得,自然能够激发工人们的生产热情。”