第六十五章:许大茂造假证试图调岗
作品:《四合院:满院禽兽?老子专治禽兽》 签名写着“群众代表联合反馈”,一看就是四合院里那帮人怼着头写的。
李卫东扫完一遍,随手把纸揉了扔进垃圾桶。
王海棠问:“你不打算回击?”
“他们要是能写这点字,就说明怕的不是我调人,是怕我调不着他们。”
系统弹出提示:
【任务触发:群众联名干扰处理】
【目标:维稳群众信任,完成对不实联名的制度化驳斥】
【奖励:正义值+60,“情绪干扰自动识别”模块开启】
他点了“是”。
晚上七点,厂务公开栏贴出通知:
“即日起,调度系统内人员流动、推荐、转岗、考试引荐、数据授权,均将由厂人事备案记录、系统自动筛选、街道监督三方共同存档。凡对调岗有异议者,可自带材料到街道物资办登记复查。”
这通知一贴,连街道那边都的点头。
不是不许说话,是你想说——你就写,写就留档,留了档,三年之内调岗免谈。
第二天清早,四合院全体闭嘴。
贾张氏没再骂,秦淮茹一早拎着空饭盒上街,许大茂在门口抽烟时被小赵路过提醒了一句:“听说市里要下沉调度权了,咱院里有人没准要坐冷板凳。”
许大茂怔了一下,把烟掐了。
上午十点,棒梗拎着准考证敲门,李卫东让他站那儿。
“准备好了吗?”
“准备好了。”
“考不过呢?”
“回来干活。”
“考过了呢?”
“该干的还是干。”
李卫东把一张小纸条丢过去,是个工会干部的电话,说是让棒梗考完试后去领资料。
“你自己去,别让我再操心你。”
棒梗点头,拎着包走了,走路带风。
系统跳提示:
【家庭绑定支线:子弟独立成长任务完成】
【正义值+50】
【棒梗信任值提升,解锁“群众协查员”绑定选项】
李卫东没点。他知道这孩子现在要走的正,就的靠自己慢慢撑,不靠系统,不靠关系,不靠面子。
晚上饭后,王秀兰问:“棒梗这回能考上吗?”
李卫东没说行也没说不行,只说:“不管上不上,我不想看见他靠谁家的嘴吃饭。”
她点头。
许大茂这人,在四合院混那么些年,不是什么硬骨头,也不是什么滑头,但他有一样最扎眼——脸皮厚,能顺着风往上拱。
市里刚说完要“下放调拨权”,他立马递了张“调岗申请单”去后勤,说是自己多年外采经验丰富,希望调进调度室参与对外物资初核。
人事一看,凭啥你进调度室?许大茂把那张所谓的“技术资历证明”拍桌上,说是“七二年街道办临时评定的材料流通证书”。
下面还盖着一枚旧章,印模模糊,但隐隐能看出“城东仓分站”几个字。
人事科没见过这个证,转手就把申请表压了,报给了李卫东。
雨水手里正理着资料,她拿到那张表的时候,连翻两下眉头都没挑一下,直接开口:“这份证明,我两年前翻旧账时见过一张一模一样的——不过那张是别人用的。”
“谁?”
“是刘昌盛。”
刘昌盛是早就被清理出厂的那批人,当年就是靠这玩意混进来做了半年材料仓的核账员,后来调拨时出错,直接被李卫东亲手请出去的。
李卫东拿起那张“证明”,一页一页用手摸着纸张边缘,纸倒是真老,可章是新盖的。
“你敢不敢拿这张证去问街道?”
雨水点头:“我去。”
第二天下午,她带着这张证去了街道办下属档案整理室,找了半天,果然翻出一个登记记录。
那张证不是许大茂的,登记人就是刘昌盛,时间是七一年,备案用途是“外采观察员试用”,但备注上明明写着:“一月后注销”。
雨水把原件翻拍完,回厂后直接给人事送了一份说明,随单附了一封处理建议。
李卫东打开一看,只写了八个字:
【拒绝调岗,回原岗位。】
【取消半年内申报资格。】
系统弹出提示:
【任务完成:“内部调岗徇私清理”】
【正义值+70】
【权限使用成功:“临时管理权授权:雨水”】
【当前信任等级:雨水稳定绑定中】
李卫东没多说话,把批复签上,盖了章,发给人事。
许大茂下午知道这事的时候,正坐在锅炉房门口削苹果,听完小赵传话直接呆了。
“啥叫半年内不的申报?我那证明……我真有过那岗啊!”
“你说你有,那你盖的那章,是谁给你的?”
“就……就原来那边的老熟人……”
“熟人在哪?”
“调走了。”
“你这不是搬石头砸自己脚?”
许大茂知道完了,连夜收拾了桌上的烟灰缸,隔天没来上班,说是请假回乡。
四合院当晚就炸了。
贾张氏站在门口骂:“这不就是雨水借调度室的势,开始整咱们这些老街坊了吗?”
许大茂妈坐炕上骂街,说是“她一个姑娘家,翻脸比翻书还快!”
棒梗从门外回家路上正好听见,回去告诉李卫东:“她们连你都带上了,说你是跟雨水勾搭着要清院。”
李卫东听完,把墙角那张公告牌擦了擦,没回话。
张老头在门边说:“这要是以前你不掺手,他们说你袖手旁观;你现在动了手,他们说你翻天了。”
“那就让他们说。”
“反正不是嘴吃饭,是账吃饭。”
系统面板这时候跳出一条:
【街道物资监督组建议:调度组内部风评波动较大,建议设立“公示流程栏”公开处理事项】
李卫东没点“接受”。
他不想靠贴纸服人,他只靠干活撑人。
第二天一早,雨水拿了打扫工具照常进调度室,交完当日调拨申请时说了句:“我看院里人都闭嘴了。”
“你知道为啥?”
李卫东看了她一眼。
“因为他们怕你真成了这厂的规矩。”
“他们怕规矩,是因为一直不信规矩真能压住人。”
“你现在让他们信了。”
这话说完,系统弹出提示:
【街道群众影响曲线:负面干扰下降】
【当前调度组信任度:92%】
【是否解锁“人员自动分流判定”机制?】