《猎罪文档家奴》 第401章 必须年富力强，有一定的工作经验，对工作非常的热爱 保安经理的一举一动，都被任经理悄无声息的捕捉了过去，对于这个不大称职的经理，小任是很不满意的，但他是黄总监的人，她也动不了，虽然私下向黄总监建议了数次，希望能够派一个得力的，有能力的人，但是黄总监总是支支吾吾，没有给一个明确的答复，但是就是这样一个窝窝囊囊的经理还是上窜下跳，似乎觉得自己能力非常突出，尽管连一个砸玻璃的事情都搞不明白，还以为自己能够力挽狂澜，如果获得一个撬杠，给他一个支点，他就能把地球撬动起来。..m 小任想如果真给他一个支点，让他去撬的话，会不会把他自己弹了出去，飞射在宇宙之中，消失的无影无踪。小任对此设想了好多次，一直在想这个人是不堪重用的，一个窝囊废，连一点小小的事情都无法做得让人满意。一个连小事情都干不成的人，她相信无论如何他是干不成更大事情的，在小任的心里，这个经理也就是一个不堪重用的人物，但是看他现在上窜下跳，跃跃欲试的，不知道想要干啥，尽管说自己的办公室玻璃被砸了，也需要有步骤，有目标，有节奏的去做，看目前这位经理的做法，丝毫没有一点头绪，像一只无头的苍蝇一样到处乱窜，也不知道他把心思用到了什么地方。 小任对这样的人是非常不待见的，但是，景区保安系统不由自己决定，它由公司保安公司直接垂直领导，在景区的具体工作，她可以分配，只管监督，但是人事方面的任命，她没有丝毫的权利，这也导致了保安公司任用什么样的人，都有黄秋云说了算，大部分都是他的嫡系，很多时候，这种管理方式非常僵硬，会与景区带来一定的损失，比如保安要是团结成一股绳，他们要里勾外连的做一些事情，完全可以做到瞒天过海，因为没有人能够管理到他们，动不动他们。 他们甚至可以为所欲为，丝毫不把景区的管理人员，工作人员放到眼里，在更多的时候是他们监督着景区的管理人员，这样一种状态造成了景区的工作人员和保安人员处于敌对状态，彼此之间充满了仇恨，互相拆台，但是景区的工作人员往往总是处于下风，很弱势，他们发表的意见，即便反馈到自己这里，也不被黄秋云所重视，哪怕自己苦口婆心的一而再再而三的去找黄秋云理论，对方都是非常敷衍的应付自己，为此，她甚至找过两位老董，但老董也不拿具体的意见，总是非常中庸的答复自己。 这令小任无可奈何，毕竟公司是人家两位老总的，自己只能提一些建议，好在，景区的旅游公司，自己还占有一定的股份，这一块自己有发言权，但是旅游也不需要什么保安，大部分的业务人员，还是由自己选。旅游公司的一些管理干部也由自己定，在这一方面，她有着很大的主动权，可以说，能够唯贤是举，但是在保安方面，她觉得黄秋云有些任人唯亲，不论哪一级，哪些层面，大部分的保安都与他沾亲带故，甚至所有的人都是从他的家乡带着过来，甚至一些岗位上，出现50、60岁的老人。..m 这样的情况，黄总毕竟和黄秋云是亲戚关系，在黄总那里算，也是远方的亲戚，彼此之间沾亲带故，令她很无奈。小任仔细的分析，从目前的情况来看，作为保安经理，是拿不出什么好的方案来，就这样一直拖延下去，办公室玻璃被砸这件事情终究也会不了了之，在小任来说，能够打自己玻璃的人，一定对自己的办公室结构非常了解，对方对自己的监控防护也很了解，会把监控进行设置或者阻挡、遮住。 如果保安无法胜任这项工作，她想，启动紧急预案，从景区的各个部门抽调一些人员过来，组成一个专案组，对这件事情进行彻底的调查，她相信如果用自己的人，必定会得心应手，做起事情来也不会畏手畏脚，能够干脆利落的把事情解决掉，一旦有了这样的设想，小任在行动上就变得非常的果断决绝，很快决定从每个部门抽调一些人，但是，她对这些人也做了一些要求，那就是必须年富力强，有一定的工作经验，对工作非常的热爱，对领导也非常的尊敬，在工作上非常优秀，很积极，不推三阻四，这是她选拔人的一些主要条件，只有符合这样条件的人才能进组里面，稍有不符，无论如何不会让这些人进来，只有把人把控严格了，这样的队伍才会有战斗力。 如果选的人松松垮垮没有作为，那么不论做什么事情，都将毫无起色，小任在这方面还是做了一些考虑，认真分析了一下，她就不信了，一个小小的砸玻璃事件，黄秋云他们弄了这么大的动静，居然能够不了了之，最后还是随便找了个人，想敷衍了事，如果不是自己主动站了出来，称是自己砸的，背了这个锅，还不知道黄秋云会闹出多么大的笑话来，在她的内心，感觉黄秋云这个人有些做事不踏实，不可靠，花里胡哨，据说，自己这一次被砸玻璃事件，调查任务交给了保安部的这个经理，在小任的眼里，这个人更是一个不作为的人，每天油头粉面油腔滑调，老爱往景区的女员工堆里扎，这令她非常反感，也很讨厌，曾经不止一次的对他进行了暗示，但是，也不知道这个人傻，还是脑袋有些榆木疙瘩，无论自己怎么说，就是没有反应，依然我行我素，还是每天挑逗这个撩逗那个，这让小任非常恼火，觉得他在动摇军心。 一个男人，任何时候都要有自己的底线，如果没有老婆，那么就好好的找一个女孩，和人家认认真真的谈恋爱，不能今天撩逗那个，明天撩逗这个，花心大萝卜似的，这种人，在小任来说非常讨厌，恰恰保安经理很不自觉，感觉自己很风流倜傥，很英俊、一表人才，处处自夸，现在让他办这样一件事情，在小任来说，这就是不可能实现的美好愿望，如果他要把这件事情办成，小任想，母猪都会飞上树。 现在保安不靠谱，只有靠自己的人，自己组建一支战斗力非常强的小组，自己来做这件事情，她想，这总可以，于是小任在不动声色之间就把队伍拉了起来，组建了一个临时部门，同时指定了一个临时的负责人，他也不叫经理，就叫主任，景区安全自治委员会，她自己担任主任，具体指挥负责的人担任副主任，她觉得自己的这个自治委员会，将会发挥很大的作用，能够很好的监督和促进保安部的工作，如果他们工作不得力，自己的这支队伍马上就可以顶上去，甚至可以取替它。 壹趣文学为你提供最快的猎罪文档家奴更新，第401章 必须年富力强，有一定的工作经验，对工作非常的热爱免费阅读。 第402章 小王很乐意这样做。由此，两个人也就能走到一起 女人的心思，小王一清二楚，她的表现，小王在一旁也看的明明白白，但是小王却不动声色，她发现自己的小内裤之后，一颗心踏实下来，只要没有把柄抓在别人的手里，只要能够确定自己没有被侵犯，她就完全拥有了自己的底气，也恢复了自己的自信，这时候看着患得患失的女人，她在内心偷偷的笑着，知道她又在考虑自己的终身大事，想着自己的另一半，一个上了年纪的单身女人，有时也的确非常的可爱。 虽然两人的关系很好，但是在年龄上还是有一些差距，也存在着一些心理上的代沟，交谈起来并不是非常的顺畅，各有各自的想法，也各自有各的思维，常常谈不到一个高度上，在很多问题上会有争议，各有各的说法，各有各的观点，谁也说服不了谁，往往会以争执的结果结束彼此的讨论。 现在她看到女人神色慌张，心情不稳，便知道她又自怨自艾了，在想着自己的另一半。很多时候，爱情是可遇而不可求的，要顺其自然，水到渠成才行，如果在对的时间遇到了对的人，那么就会天作良缘，如果遇到不对的人，那么这段婚姻也是孽缘，即便成了，两人也不会幸福，总会有争吵，总会有矛盾，总会有没完没了的纠缠，日子也会过的非常不幸福。 这一点，小王看的清清楚楚，偏偏她没有向女人说，她也不知道该怎么向女人表达，如果说的顺了女人的心，她会高兴片刻，如果不顺她的心，就会和自己有所争吵。这令小王非常反感，哪怕关系再好，也不能老是争执，老是争吵，再好的关系，一旦争吵的时候多了，也会产生矛盾，在这一点上，小王还是看的非常清楚的，她在任何时候都不愿意和女人有争执有讨论，如果彼此能够谈得来，那么大家就高高兴兴的说一说，如果谈不来，那就打住，保持沉默。 她想，任何时候，沉默都是有益的，情绪一旦爆发愤怒，再好的友谊也会成为仇恨，这一点她很清楚，也很明白，故此，她此刻保持着沉默，不让自己发声，一旦说不到女人的心思上，她又和自己争争吵吵，这令小王非常的心烦，虽然她年轻，虽然她开通，虽然她心胸宽广，有一定的情怀，但是也不愿意接受劳顿，没完没了的说，怨气冲天，这样的情绪，她也是不接受的，如果身边有这样的人，她也是抵抗的，特别是女人，如果她一直这样表现，也会让小王非常的讨厌，非常的厌烦。 她希望自己身边的朋友能够非常乐观，开心，善良，任何时候都能积极的对待生活，看待事情，讨论问题也能够欢欢喜喜，说一些彼此高兴的话题，谈一些彼此谈得来的事情，这样的友谊，她觉得才是正常的友谊，也是一种友好的表示，如果动不动，三言两语就吵了起来，她觉得这样的友谊非常没趣，这样的朋友不交也罢，好在，女人也是一时兴起，一旦说不到一块，女人也会自动的闭上自己的嘴，在这一点上，她觉得女人还是一个非常自觉的女人，很有眼色，在这方面，小王还是非常佩服女人的，觉得女人能够适可而止，很有分寸，即便是她向自己诉苦，一旦看到小王反感，表情不悦，也会适可而止，停止没完没了的诉说。 她在和小王倾诉的过程中，也时刻观察着小王，看着小王的脸色，如果小王稍一显示出不悦的样子，她就会停止自己的话题，这样的表现，令小王感到非常欣慰，朋友之间，最好还是保持一些距离和分寸，如果做什么都没有底线，那这样的朋友，这样的友谊一定保持不长久，而看女人在这一方面，还是做的非常好，令小王非常满意，觉得这个人还能够交，还可以做朋友，这也是两个人能够经常坐在牌桌上，一起切磋，一起玩的缘故，甚至私底下也保持着一份比较纯真的友谊，出来散散步，聊聊天，保持着比较紧密和亲密的关系，彼此之间相互欣赏，相互帮助，相互沟通和交流，能够说得来，走到一起。壹趣妏敩 小王和女人在很多时候也是能够说的来的，彼此之间有很多的问题去交流、探讨。一些事情上，能达成一致意见。她觉得女人还是一个上进的人，时时刻刻都希望自己做的更好，现在，只不过是她情绪低落，也许刚离婚的原因，也许受到前夫的刺激，一旦她恢复自己的心态，之后依然会做出非常大的成就。一个在生意场上闯荡过的人，毕竟与常人不一样，遇到一点挫折也是暂时的，一旦心态调整过来，让自己恢复到之前良好的状态，就会在自己曾经奋斗过的领域东山再起。 小王对女人很有信心，而女人在这方面也有着自己的规划，也曾经向小王倾诉过。尽管她在很多时候情绪有些起伏，表现的非常低落，感到很无助，但这都是暂时的。对女人来说，和小王倾诉一下，会让自己心中的烦恼和心中的不快彻底的释放。小王也愿意听她倾诉，愿意坐下来和她慢慢的交流，也会安慰她，宽慰她一下。.m 小王认为，自己能够帮助一个朋友，让她恢复自信，从此重新站立起来，也是做朋友的一种责任，在于她来说，也是举手之劳，能够让一个朋友重新振作，她觉得自己在做一种善事。能够帮助人，是一个人自身价值的体现，小王乐意体现自己的价值。让别人需要自己，让别人在和自己交流的过程之中，感到一种力量和温暖。 小王觉得自己能够被人需要，她自己也会感到非常自信，也会觉得自己是一个有价值人。在生活中，在工作中，也表明自己是一个有能力的人。小王很乐意这样做。由此，两个人也就能走到一起，彼此之间很好的做一些交流，相互之间支持一下，关心一下，帮助一下。朋友之间便这样，就需要在一方有难的时候，另一方果断出手支援。另一方陷入低谷的时候，自己果断的去帮助，从而建立良好的友谊，在共同追求的目标上，一起向前。 尽管这只是一种友谊，尽管这只是一种朋友之间的帮助，但是在困难面前，在坎坷面前，这样的帮助往往非常难能可贵，是任何人都非常需要的。小王有这样的感受，也有这样的体验，而且，在这样相互帮助的情况下，她也会让自己壮大强大起来。她认为，两人能够很好的帮助，是人生之中一种向前、向上的温暖和力量，对生活有益，对工作有益，对自己的人生也非常有益。 壹趣文学为你提供最快的猎罪文档家奴更新，第402章 小王很乐意这样做。由此，两个人也就能走到一起免费阅读。 第403章 他一直在反思这个问题，自己也不是怂包，也有一腔热血 小任经理披挂上阵，这样的动静，虽然她觉得不是很大，却在整个景区，引起了轩然大波，特别是保安部的工作人员们，被她的这个行动一时弄得很晕。保安经理特意把这个情况向黄秋云进行了汇报，对于小任如此行动，黄秋云也没办法，毕竟小任才是景区的一把手，在景区，她有自主管理的权利，尽管自己的级别比小任高，但在景区的一些具体的事务上，她也只有建议权，没有管理权，小任想怎么管，他干涉不了，即便是自己的人去了景区，也是有编制的，多一个少一个都不行，自己可以有任命权，但是具体的管理监督，由景区临时处决，在这方面，他是丝毫没有办法的，面对小任的举动，他的头也很大。 他知道，小任行动了，是对自己之前工作所产生的不满，进而采取了行动，这一次，小任一定不会善罢甘休，她一定要在这件事情上，弄个水落石出，也是，就这么一点点大的事情，折腾来折腾去也折腾了一段时间了，居然没有丝毫的眉目，这在黄秋云自己也很奇怪，整个公司的事务千头万绪，但是他却把大部分精力都集中在了景区，尽管耗费了很多时间和精力，事情还没有办的漂漂亮亮，这不仅令黄总不满，也令罗总有意见，他是出力不讨好。..m 对此，黄秋云内心也有想法，但是他的想法还没有公布，就被小任经理这一举动替代，相信之后，小任经理会在这件事情上弄出很大的动静来，令他非常被动，但被动也只能是被动了，已经走到了这一步，只能顺其自然，自己现在也扭转不了局面，想着经理成立自治委员小组，只能让这个小组进行行动，他无权干涉，只有向上建议，但是在和黄董和罗董的交流沟通过程中，他发现两个人对小任这样的举动，也采取支持的态度。 黄秋云一时不解，为什么他们信任小任却不信任自己，这件事情也不是自己不处理，的确是非常难办，折腾了这么长时间，没有找出背后的那个砸玻璃的人来，对他来说，也很委屈，辛辛苦苦办了事情却没了好的结果，心里也非常恼火，但恼火归恼火，毕竟事情没有一个圆满的结果，被人抱怨也是很正常的事情，那就只能是自己去认了，认也就认了，自己把它扛了下来。现在，保安经理向自己告状，这令他非常恼火，一个在景区具体负责保安工作的领导人，居然把一件事情摆不平，一而再再而三的向自己汇报，只能说明他的能力有限，黄秋云在想，是不是考虑把这个人换掉，尽管他对自己的下属轻易不去惩罚，但是到了关键时候，也只能是丢车保卒，不能自己的职位没了，还让他们活跃在岗位上，对自己来说也不公平，心里不平衡，必须的给他们些手段，让他们知道知道厉害。 在对待这件事情上，黄秋云是绝对不会善罢甘休的，他决定要采取一些行动，让自己在领导面前显得很重要，也让自己有一种存在感，否则，这样长期下去，自己就会被边缘化，一旦被边缘，很快就有人替代了自己，尽管他和黄董有些远房亲戚关系，秋莲和秋妹也会替他说话，但是毕竟还得自己有两把刷子，有点能力，这样人家替自己说话的时候，也理直气壮，说出来领导也会采纳。如果自己不行，别人再怎么说，再怎么扶持，都扶不上墙，反而会让别人也跟着自己颜面无光，这是他此时真实的想法，一直以来，他在工作上不敢掉以轻心，一直都在兢兢业业，但是偏偏就在这一件事情上，未能做出一些成绩来，平时，很多事情面对面的挑战，说不拢那就打打杀杀，但是面对暗处的对手，很多时候需要斗智，而不是斗勇，偏偏自己在智慧方面稍有欠缺，这也是自己的不足，一旦碰到强硬的对手便会感到手足无措，自己此时便这样面对一个隐藏在暗处强大的对手，他显得有些手足无措了，甚至还有一些惊慌，一旦紧急了还会仓惶逃窜。 上一次，他觉得自己就是临阵而逃，小任站出来背了锅以后，他感觉面上无光，就匆匆逃窜，为什么不能面对呢，他一直在反思这个问题，自己也不是怂包，也有一腔热血，但是偏偏面对关键的事情，在关键的点，就要悄悄的退了下来。在他来说，这是一种不光彩的行为，尽管自己的地位很高，保安公司也拥有强大的势力，任何时候都很有面子，但在这件事情上，没有处理好，那么自己的颜面也就扫地了，想要再把自己的面子挽回来，需要做很多的工作，能不能事如所愿，也很难说，一旦自己的影响失去，再千方百计的去挽回，有很大的难度，并不是想怎么样就能怎么样，需要面对很多的挑战和考验，现在新的挑战和考验就出现在了面前，小任临时组建的这个自治管理委员会就让他非常头疼，如何面对竞争对手，自己轻松的把它拿下，这也是对他的一个检验。 如果自己做的不好，那么之后很有可能就被小任所替代，一旦这件事情上出彩之后，小任也许就把景区的整个保安大权牢牢的控制在自己的手里，她会把自己的保安队伍顺手接管过去，也是景区两个领导管理保安部成了两张皮，任何时候都要垂直，显然，小任也考虑到了这样的问题，现在她想行动，想改变局势，她这样的对策，显然是非常对头的，如果真的让她得手，那么很有可能她很快就会接手保安部，对于景区的这块肥肉，他一直不松手，因为，这个部门有很大的油水，他从中也能有一些好处，尽管是私人企业，但是想要从中捞点油水，这个部门还算是肥差。特别是那些临时工，不是和自己一起闯荡出来的保安，在工资待遇上面和自己的嫡系部队总是有些差距，但是在给他们发工资的时候，对外称是一样的，事实上，发到他们手里的总会打了折扣，而这些折扣也就装到了自己的腰包里。